以下意見適用於"帳務管理師"職位

1.部門大多都是年輕女生,容易相處

2.提供免費午餐

以下意見適用於"帳務管理師"職位

1.部門大多都是年輕人=留不住人

2.超時問題嚴重,5點半為下班時間,大多數人都至少加班2H以上,自己甚至有過接近晚上11點下班

3.無提供加班費或是加班換補休的制度

4.會得到不合理的工作量,某天我7點半下班,隔天被輔導員說:"新人昨天九點多才下班,你怎麼

七點多就下班了?太早下班了,這樣工作會做不完"

5.,這份職缺會一直空著,人手永遠不夠不是沒有原因的,請大家多多思考這份工作是否值得拿自己的健康來換