1.大公司名稱好聽
2.適合練功轉職，公司很多補助可以使用，也可以花公司錢進修專業知識
3.工時短(一天7.5小時)，公司超過8成(推估)員工準時上下班
4.能力不好的員工也可以做到65歲退休，保障員工工作權利
5.上負面新聞的長官可以繼續當官，領高薪，保障員工工作權利
1.起薪低調薪慢、績效差異不大，年輕人流動率極高
2.年輕人工作量較多，因大多資深肥貓叫不動，只好增加年輕人工作量
3.不尊重專業，拿香蕉請猴子，公司怎進步?
4.職場霸凌嚴重，尤其日本派來的日本人跟社長關係良好，講話比較大聲，大多人不敢反抗
5.長期待在這間公司，絕對缺乏競爭力，年輕人請不要腳麻
6.嫌公司不好的人你會發現通常是肥貓，沒能力跳槽，竟而希望公司可以配合他讓他過更爽
7.上位者大多自己的利益放第一，跟三菱電機的口號完全違背
8.推估公司平均員工年齡接近50歲，離職率低是因為沒有肥貓離職，都是年輕免洗員工離職
9.沒有留才這一回事，不要傻傻相信主管的大餅
1.假多
2.養老
1. 起薪低， 薪資成長緩慢
2. 政治文化非常嚴重
3. 雖有明確升遷規章但….
4. 很自High 的公司
5. 不主動fire人但會瘋狂逼退/抹黑
6. 很不尊重專業（財務可以做業務 業助可以做財務 總務可以當業務 業務還需兼業助）
7. 男女關係堪比本土劇情節
8. 台籍高階主管濫用職權 搬弄是非
日籍主管不管事 （3-4年期滿回國）
9. 會說比會做重要 ，向上路要住好住滿生活樂悠悠
10. 加班代表你能力不好 不加班又會說你loading輕鬆要加工作
無
每天加班還做不完真的心累
公司名氣好聽而已聽
年終五個月
但是平常薪水很少
主管都不管只會耍大話
官僚企業社風很封閉大家推來推去
公司喜歡用乖巧聽話會日文就好
公司八婆跩阿姨一大堆
很多只在拉低腮不做事的喔吉桑
系統很糟完全還在上個世代一樣完全沒大手日商企業的感覺
可以洗履歷但是久待需慎選
除非你很愛加班很耐操又不怕鬥爭官僚及閒言閒語者歡迎加入哦
無浪費時間
沒救了 多說無益
工作內容及相關公司福利講得很仔細，福利不錯年終大約5~6個月，但薪資真的不高也，休假日也比一般台商多是有暑假的。
個人經驗
面試分2次-花超多時間有點誇張....
第1次面試+筆試(考英文多益題目，日文日檢N1級小論文(作文)，專業科目(看應徵什麼職缺)
第2次面試 花近四五十分鐘面試
聽說有3次面試(我2面後就無下文了.....)