ಠ_ಠ Qollie - 求職天眼通

民間公務員

上述優點沒了，如今台灣剩下最後一個廠，末代工業，要收不收的，全剩下待退休的老屁股，年輕人建議趕緊找新工作，別在那裡沉淪了

國際專利和得獎的益生菌

高大尚形象行銷包很棒！

業界典範！

無論是應徵基層主管或高階經理

都要寫5-10題以上測驗題當作面談標準

還要在面談中報告

*疑似*借鏡參考

吃人夠夠（台語）

求職者感受不舒服（婉拒）

完全沒有任何優點可言

入職前會說的很好聽，洗腦你要去考證照，考過兩張薪水加1萬之類的，入職第一天發厚厚的書叫你回家看，還沒有開始工作就給你上這種無形的壓力，沒有專業證照基本上不建議來這間公司，來這裡當學徒只會叫你拔草拔到有證照：）

無

主管面試咄咄逼人、說話各種羞辱！讓人感覺非常不舒服的面試經驗！加班沒有加班費….會直接表明是責任制….要換工作的人如果你不怕面試被羞辱的話可以嘗試看看！保證懷疑人生….建議這間公司的主管面試客氣一點！也是貴司自己邀請面試的！到現場主管的態度真的讓人不敢恭維

每個月有團體聚餐

主管常在辦公室跟別人吵架對著幹 旁邊的人聽到感觀很差

一堆不重要流程 流程是要優化不是設定一堆讓人做事卡關

主管不檢討自己 面談時說公司給你八小時你用兩小時學習對嗎?

自己不會自己找答案 ,就是找了答案不會才問主管 ,用這原因來說你工作不如預期

還會用言語威脅 我會跟老闆說你很不ok? 這叫職場霸凌?情緒勒索吧

帶人帶心做主管都不懂 難怪自己下面人來一兩天就離職

只有同事好相處這個優點，但也不是每個都好相處，要看人

就是一家格局非常小的公司

然後還覺得他們給的福利非常的好

但根本都不合法，沒有健康檢查，沒有女性生理假，要求過年前假日要值班，不問意願，只說這是規定

公司都是皇親國戚天下，老闆女兒喜歡管員工上廁所沒有弄乾淨、還調監視器看誰弄髒！但會使用免治馬桶的就只有他們家，可他們都不會去覺得是自己人

百貨部經理只會把事情推給別人，自己當無事人，問問題只會說，不知道，問過誰誰誰了嗎？如果你很喜歡自己解決問題可以去，因為你要接受你的經理是一個什麼都不會的人

檔期期間加班，經理會直接回家，只留一句辛苦了，沒有實際回饋，也不要妄想在檔期間可以拿到獎金

薪水非常低，跟本不會調薪

倉庫經理會帶情緒做事

老闆會在公司大小聲，會要求員工不能喝飲料，發現要扣錢，要求不能在外面說公司壞話

老闆女兒覺得原廠業務都要圍著他轉，但業績就是比其他經銷商爛

他們覺得自己對員工非常好，如果你有受虐傾向可以去