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優點

一開始進公司都會對新人很好(請飲料、請午餐),後續會遞減

缺點

1.勞退6%扣自己的薪水而非雇主提撥

(會跟妳玩文字遊戲,要當心)

2.公司沒制度,台中分公司上位者很依自己喜好做事,妳只要讓她不開心她就會很明顯針對妳

3.上頭做事毫無邏輯,出事叫內勤op去處理

4.女協理心機很重,她說的話千萬不要相信

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一開始進公司都會對新人很好(請飲料、請午餐),後續會遞減

缺點

1.勞退6%扣自己的薪水而非雇主提撥

(會跟妳玩文字遊戲,要當心)

2.公司沒制度,台中分公司上位者很依自己喜好做事,妳只要讓她不開心她就會很明顯針對妳

3.上頭做事毫無邏輯,出事叫內勤op去處理

4.女協理心機很重,她說的話千萬不要相信

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