上班環境感覺不錯
主管只會一直問面試者的策略與想法,感覺只是自己想不出來所以找人面試,叫人自我介紹才剛開始就被打斷,超級不尊重面試者,完全不管面試者對品的提問,只會一直逼問面試者業務發展策略???
電信業是特許產業,所以薪資福利還不差,但感覺就是養老的公司。
在去面試前就曾聽過,公司產品發展巳多年仍在原地踏步,這個職務的主管有問題,溝通表達常在繞圈子避重就輕推卸責任,後來去面試問了一個關於業務發展的策略後,主管的回答後和得知的資訊差不多,只說正在發展蓋章集點服務,其餘的希望業務告訴他該怎麼做,還是不要虛耗人生吧