食趣國際有限公司

1.沒享用到，只知道公司文化很差。

2.家族企業，跟賣老人衣服的銀穗國際是同一家人在經營。

3.算是勞基法違法大戶，不給員工休息日，不給員工加班費，發生嚴重職災未通報(一年內2次)，未如實申報勞工退休金。

今年某個月在投遞履歷表後半個月(真的15天)有一位署名魏小姐，在週一的早上9:06分從104上發訊息給我詢問「明天可否面試？如果無法進行再回覆告知可以面試的時間」，由於我仍在職當中，午休時間看到後只能回覆告知，手邊尚有工作無法臨時在明天前往面試，並且一併告知對方如果主管希望在本週面試，週三或週四可以配合主管時間請假前往，當我送出訊息後，對方立即已讀，我也一直等對方回覆(真傻)，直到2小時後，對方回覆，「公司時間安排較為緊湊，暫時無法另行安排其他面試時間。雖然這次未能與您進一步交流，但我們會將您的履歷保留在人才庫中，.......」？？？什麼鬼回覆！！！明天不去面試就等於自動放棄面試機會，那問我其他時間是問健康的嗎？！還好沒去面試，都過了3個月同一個職務還在招募呢，自以為了不起的公司。

抱歉想不到優點

制度亂沒人管算嘛

福利寫很多但你都得不到，很神奇吧

年資高的年終比年資低等年終少，因為高層評分你不及格，所以你領的低，那請問評分的標準是什麼？沒公告只有高層自己知道，這樣上班的人還會想待嗎？快逃吧

一周排一次班，班表還會改來改去，特休還不能休假日？想休個一天假日也不行，人手不夠沒時間備料，還會怪組長領班，記過影響評分，什麼業績獎金沒拿過，人力不足沒人管，評論星星都掉了好幾個，上面都不在意品質管理，還想開新店，好吧！加油喔

...可以訓練手部肌肉😂

入職第二週開始加班加到死...每天工作時數10小時以上🙄（平日兩個人上班一個早一個晚，輪到早班就等爆肝因為鐵定被迫加班1-1.5小時🙃）

沒人不救..一個人跑全站..突然強制要大家休息兩個小時（途中還有可能要回站區幫忙）

兩個人跑三站..客人一堆根本沒時間備料..每天累到手都動不了🙄

找不到

公司缺乏人員訓練、沒有完善的培訓幹部！

人員調度問題非常大，pt當正職用，全區站過的正職當幹部用做到死，然後沒人公司放著不管，在好的人才都會流失！底薪低的可憐，還有公司爛系統，加班或調休還要自己申請，一週排一次班表（包含正職）還會一直改！不乖你就走著瞧！弄死你！想當奴隸就來！隨時可能加班喔！但一年給一次！

同事好相處

以前去外縣市支援都還有車資補助，支援津貼，現在都要用調店的方式不給津貼車資補助，還會強迫調店，以前加班費3個月結算一次，現在是年底結算，動不動就要幹部罰寫500字心得，在信義店跟松菸店上班的員工雖然有區域津貼，但被調去其他沒有區域津貼的店面就沒有區域津貼可以領，正職轉工讀還要寫離職單走離職程序才能轉工讀，轉工讀所有人事資料還要重新交一份

員工餐

強迫休2小時 不管你今天幾個人上班

沒有尾牙 只會說因為疫情

強迫你調店沒有任何津貼

沒人硬要衝業績 累得要死要活 沒有料都是員工自己的問題不會抓時間備料

上頭看你不爽就弄死你 上頭做錯不能指正可能會被針對

不聽話 不會講好聽話 不用升遷上頭不會理你

沒人了宜蘭還要開新的店

加班費年底才能拿 但基本上生意不好強迫你下班早下

員工餐

不好說 想當奴隸就來