離善導寺捷運3號出口很近
1.大樓電梯非常老舊，辦公室非常破舊，面試時一直很擔心會不會有蟑螂突然竄出來
面試的地方有監視器
2.一進去看到一大堆風水擺設（半身大的關公、木雕、水晶洞、玉壺、吊錢⋯超過10個以上）面試時填的表格還要寫農曆生日
3.本人為財經背景，職缺內容寫有會計行政經驗佳、還要做採購，所以我期望薪資開比較高
但面試時卻沒有提到做採購這工作
面試官給的薪水連目前最低工資都不到，說考投顧證照才給加薪3000元
最後互相祝福結束面試
交通方便而已 其他一無是處
1. 辦公環境老舊又熱：位在一棟舊大樓，內部環境很糟糕，每次搭電梯都覺得太小太擠，非常有壓迫感，電梯可能還沒有空調，很悶
2. 極度沒有制度：制度是總裁跟稽核說的算，獎金制度也可以變來變去，一開始說有獎金，最後也會一直拖，用各種方法拖延或是砍你績效，讓你績效不夠沒有獎金，連上簽呈也沒用，稽核只會跟你說那是之前簽的，現在不算
3.摳到連廁所衛生紙都不給：每個月男生配給一包衛生紙，女生兩包衛生紙，自己省點用。
4. 監視員工：總裁會用監視器監視員工有沒有乖乖在座位上，請假也會檢查監視器，出差回來補請公假還會被退回，認為你沒有提前請，就是想盡辦法想扣你錢，另外總裁還喜歡看人家加班，最好是也不要申請補休，才是優質好員工，一旦跟公司「計較」，總裁內心就會記上你一筆
5.各部門分工極為混亂：這個單位若事情忙不過來，也不會外包出去，要其他單位支援，所以會接到其他不屬於自己單位的工作，上層稱之為「盡量使用內部資源」，不要讓公司花到「成本」
6.三節獎金想都別想：想讓公司掏錢別做夢，只有三節禮品，禮品還是內部員工去廣告交換換來的，想要禮品請自己拿出勞力
7. 超級無敵八股的理周之歌：一進公司教育訓練就要學習總裁的人生大道理，並且唱一首極度俗到爆的理周之歌，滿三個月如果沒有去唱給總裁聽，就不是一個有向心力的員工，就無法成為正式員工，因此就得不到生日禮那些其實也不是很好的福利
8總裁喜歡聽人拍馬屁：公司內部群組只要總裁一貼出一些農場文章，就一定要趕緊去捧
9.尾牙與春節獎品抽獎很不公平：是按照年資計算，也就是那些做20年的特助永遠都會拿到大獎
10.沒有年終：公司規定若日常選擇領獎金，就不會發年終，年終跟獎金是二選一，阿結果獎金又會一直被刁難，就是死不給你錢
11.每週五要自己打掃辦公室：每個禮拜要打掃，這才是愛公司的好員工，更早以前是連廁所都要自己掃，但後來不用，只是前一陣子掃廁所的大哥不在，就也不會補人去掃，要員工自己去
12.遲到沒有緩衝：一分鐘就算遲到，但請假就會跟你超繁瑣流程，只能公司跟你計較，你不能跟公司計較
13.請假審核麻煩：請假還要經過總裁審核，總裁是一個什麼大小事都要掌控的人
14.缺人不補：單位缺人不補人，總裁認為薪水31000算是坐擁高薪
15.客戶贈禮都要全部上繳稽核： 去外面做公關拿到的東西都要繳交回稽核，這些都是屬於公司的東西，寄到公司的禮品還會先被沒收，檢查看看是不是公司的，不是再還你
無
辦公室超級老舊 辦公環境很差
工作氣氛悶到像寂靜之谷
監視器隨時監看員工
請假流程過於繁瑣
想不到，大概就只有交通還算方便吧
環境超差，初二、十六會在大樓走廊上拜拜，對，不是大樓中庭，是大樓的走廊上，拜拜用的香又是很差那種，每個月都要當火腿被煙燻，感覺薪水以後拿去看病都不夠
老闆很愛看監視器，核對你是不是有乖乖在位置上、有沒有乖乖請假、有沒有遲到（遲到都給你扣薪了還要特別監控！）
辦公室環境超差，捨不得請清潔人員，每週五下午打掃位置，廁所也要大家輪流掃，飲水機就擺在男廁門口，超噁，我都不敢喝，流理台的菜瓜布是黑色的，整塊發霉了還捨不得換
老闆很喜歡聽人家「褒」，開工要所有員工排隊講吉祥話，只差不像古裝劇是跪著講而已，而且吉祥話沒有講到「發大財」這類的，還會被回饋，說你沒有好好跟財神爺拜託，難怪你業績不好！！
要背老闆的「經營理念」，升正式的面談要抽背！！還有理財之歌，在一些場合要唱，被迫狗腿到令人噁心
整天懷疑員工，不喜歡員工自己帶電腦來用（啊你提供的設備就很爛啊），覺得員工會偷公司資料
過年過節的禮盒全都是廣告交換來的，完全捨不得花錢，聽說記者的禮品還要充公，超級笑死人
毫無可取之處
15x人數規模的公司只有一個能力低下且態度傲慢的人資；
約面試都是用命令的，沒有預留個至少三天緩衝，都是面試前一天下午才匆匆忙忙打電話叫你來，複試也是，安排面試就像個小學生一樣說來就來，毫無規劃與專業能力。
面試過程中還會有人突然衝進來，居然只是說要撿東西，人資居然還笑笑的說進來沒關係，對於求職者毫無尊重，聽完你的自我介紹就直接把你丟在會議室，不會介紹任何有關公司的細節，好像人資只負責安排而已，所有細節都是由其他的部門主管說明。
公司制度很爛，光面試就可以體會到這種爛到骨子裡的態度，衷心建議各位求職者不要浪費時間在這間公司，你只會得到極差勁的回覆與傲慢的要求。
如果能遇到正常的員工會很開心
公司制度非常糟
福利制度
1.教育訓練：隨便應付，就要你上戰場
2.獎金/禮品：沒有，想都別想
3.保險類：勞健保還有，不過聽離職人事說 可能有低報少繳
4.休閒類：每個星期五下午來整理辦公室吧
5.制度類：定期績效考察，沒達標就準備被點到飛起，升遷?連加薪都沒有了還想加薪?
6.休假制度：年假?可能沒機會休、女性同仁生理假?還要經過總裁簽核。
加班沒加班費，給補休，但是補休通常也沒辦法休完，因為你會很忙 忙到沒空休