英屬維京群島商李肇勳國際室內設計顧問股份有限公司台灣分公司

1。有外商的假期

2。三節獎金不錯

3。公司製圖系統完整

1。公司老人很多，升遷渺茫

2。工程面強，設計面超弱

3。明爭暗鬥的文化

4。沒有利用價值，直接提早資遣，按勞基法一個月賠償薪資

三節獎金半薪，年假比照外商未滿一年即享有10天，聖誕節假，凡遇補上班日皆不補班。

資深合夥人職位佔缺大多數，且設計能力薄弱，且升遷困難。工時超時問題始終無法解決，既沒有補休有沒有依勞基法規定的加班費。工程面>設計面，不建議設計能力強的設計師前往。