感受不到

1.超同意某樓的心得，面試問題都問得很粗淺，好像連工作範圍都定義不清，不是應徵管理職，問的卻是和公司治理有關的問題

2.明明發展軟體產品卻說不適用敏捷

3.曾經做出來的軟體產品看來已經沒有技術能量可以繼續，我很同情當初投資這間公司的股東

4.新辦公室在新莊蠻遠的地點