發布日期(UTC) 2025-05-11
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還是不懂為什麼要權鬥、派系對立,大主管、老闆在那個位置,根本不會威脅到他們,以他們為尊,只求他們把公司帶好,結果搞得這麼雞飛狗跳。
會提出問題,就是希望域動更好,高層如果理會了,底下人會更忠誠。結果高層一個個只想著賺錢、跟股東交代,硬是建立一堆麻煩的行政流程,寫一堆奇怪的文件,還動不動就開會,甚至排除異己,把一堆人逼走。搞到現在這樣,真的活該。