中午有團膳

目前在大雅廚具未滿一個月，到職第兩三天最公司二代接班人以開會名義跟我說：

我覺得我面試時把你的薪水談太高了！

當時，我顧左右而言之，沒有正面接招這個問題，只是覺得這個公司大主管沒有誠信。講回工作，面試進去時講的工作內容跟實際完全不一樣，會安排你去做其他工作然後載檢討你的工作內容,我到職兩個禮拜被人資面談績效不彰要求降薪5000。另外還有「不合作」等不合理的說詞，原因是不積極幫忙轉接電話。試問到職14天沒有人帶、哪來合作？？

以上這個過程後，我又經歷了約2次的面談，

然後又說要調工作地點⋯

所有異動沒有任何異動單，全憑人資談，還有保護公司的面談紀錄表（她會逼你簽名）

最後，實在不知道要把你放妳，但公司又缺人會把你安排櫃檯的工作，處理轉接、客服客服、轉接官方line@、處理老闆娘直銷事業行行政工作⋯