無

如果你是抱著體驗面試的心情，

你可以體驗到最糟糕的那種。

面試前浪費30分鐘填問券，

面試時還要浪費30分鐘寫題目，

然後再浪費30分鐘問跟工作毫無關係的問題，

而面試官顯然沒看過問券填寫結果。

只會用公司提供的陳舊爛問題來面試，

還想找到多有用的人才，笑死。