面試了兩次進到第二輪由總經理面試，前面要寫一堆文件寫到最後面跟技能無關就隨便寫寫，接下來由總經理面試了，問了專業還有經歷突然感覺自己講的經歷都被記錄到履歷表還寫得滿滿的，真的有這麼認真地聽我說嗎? 還是記錄下來日後觀察當成是轉正式的考核，想起來也不錯有沒有做到看文件就有紀錄了，至於董事長真的有這麼機車都在快下班出現嗎? 等我潛入觀察後續再來評論吧!!

人資的測驗可以取消嗎??