薪水不高但是大家都在混，跟著混就對了，不要有能力，主管交代不管對錯都是是是，乖乖牌，裝忙，就可以安心在此領一份很普通的薪水，想結婚生子不缺錢的可以待。

近年來都在招攬同業優秀人員，說是品牌要年輕化，需要注入新血，薪資都可以談，然後騙進公司之後再通通不認。

不按照勞基法，員工影響很大，面試的時候不會講清楚，要自己一個一個問。

要員工簽的都是規避勞檢稽核的作假文件，很多人不懂就傻傻簽了，出事沒保障。

面試時談好的福利都會突然改變，看主管心情，公司沒有統一的規範，可能突然變更職務，或是用買禮券等方式減薪之類，不服從的下場都很慘。

很多優秀的人都被迫離開了，留下的都是老人或是混日子的。

自以為是的領導方式，很八股的公司文化，有錢的家族企業壓榨員工不手軟，在這工作沒甚麼發展，年輕人有理想抱負的要三思。