同事人都不錯

有決策權力的高層都沒有擔當下決定，不斷的要求基層人員提供很多資料，一直開會沒結論，反過來又責怪員工沒有做好時間安排。很多事情在執行之前都沒有人可以預測結果，需要大家一起集思廣益之後做決定，老闆每次給的結論都是這樣也可以那樣也可以，叫員工再去想一想，結果造成大家一直加班整理資料但是每件事情都沒有進度，完全沒有效率的溝通方式！