有正常的勞健保及加班費，有耐心跟老人們鬥智是可以當穩定工作

當初面試是設計部，結果老闆說工務部缺人要我先去支援，實際上根本就不是按照當初面試的來就業。老公司的老人文化很嚴重，有些老人會直接嗆明新人就是專門來背黑鍋的。被老人們搞掉還會騙你說你先留職停薪，結果要你簽的是自願離職單。

另外調薪沒有固定時間跟%數，老闆想到才調。