1 同事相處愉快

1 基層員工無勞基法

2 無年終 薪水獎金逐年調低 養總公司沒用的員工

3 代理品牌部門只會內鬥 無太大向心力

4 太晚跟上網路時代 Hola商品無獨特性 價格也無法跟上 要求銷售人員請客人至網路購買

那以後客人不上門 銷售人員獎金從何而來

根本慢性自殺 店內年輕人留不住