沒

光面試就等同於被騙進去，面試時談的補貼、薪資算法都跟之後不一樣，面試職位根本依照那時期什麼部門最缺就隨便亂塞

乍看之下符合勞基法但還是鑽了法律漏洞，一個月就送多給他們1000多加班費

極度愛凹時間，都快下班了還很合理的丟了個事情給人做

老闆愛打自己臉，上一秒自己講的下一秒就忘記，自己做錯還隨意怪罪人

公司整體沒有一個完整的制度不到半年換來換去，也沒有個完整的作業流程亂七八糟的沒秩序，好像根本沒有人想把正確sop整理出來

消磨新人的熱情，真心建議如果不是那麼缺錢真的別來