沒

1.往往每次要求大家測試APP和網站，永遠都是很浪費時間，因為給了建議，幾乎都不會改善，那為什麼要浪費時間呢？

2.公司永遠只會檢討業績差的同仁話術不好或是交待的話術是否有確實跟廠商說，但是就是不會檢討公司到底為何輸在競品，就只會活在自己的世界裡頭

3.永遠都只會問我們認不認同公司活動或是理念，一堆主管都說認同，但是我們底下人只想翻白眼給他們

4.廠商分配最不公平，離職同仁有機會廠商幾乎分給特定幾個人，完全沒有想平均分配給大家，造成同事之間眼紅與排擠

5.一天到晚威脅員工，業績不好，他們想盡辦法來折磨你，反正就是要讓你自動離職，公司這樣就省一筆遣散費