若假日有輪班，可以擇平日補休。

面試行政助理，薪水開28k起薪（而且是有經驗的），一開始感覺很多，直到最後發現不對。

104上面寫得很簡單，就是行政內容，面試才發現，除了行政，還要假日到社區推廣高階健檢，另外還要開車採購醫院所需的食材，以及到不同分院檢查維修及監工裝潢。

上下班時間都是正常時間，中午休息兩小時，辦公空間非常狹小，幾乎都擠在一起。

人資面試完覺得ok，還要再跟院長及護士長面試，有點不太理解讓護士長面試的點在哪？

讓人不舒服的是104上面寫的是純行政內容，結果來面試人資看履歷，又說：「我覺得另一份總務比較適合你耶，薪水也比較高。」但我就是不想要總務行政啊，人資還是瘋狂推薦。完全不理會求職者意願，這很浪費時間，如果不是行政而已，那就別請投行政職缺的求職者來面試。

最後這份工作有上，可是我沒有去，因為上述就能發現醫院很有問題，而且這麼多工作內容又有經驗才28k。

然後如果不擅長拒絕的求職者，要特別注意，因為人資會非常誠懇的拜託你，可是如果這個工作不是你想要的，就勇敢拒絕，別不好意思然後讓自己去接受不想要的工作。