不用加班，適合當過渡期的工作但不適合久留

主管很年輕沒什麼帶人經驗，流動率很高，常常在找新人。待了三個月多，就聽了很多員工的怨言，例如公司提供的外派機會其實是去當廉價勞工，還有過去之後種種不合理的要求，原本答應給老員工的年終最後食言。