發布日期(UTC) 2017-10-22
本文由使用者投稿,反映投稿者的個人經驗或意見。發布日期不代表任職或面試日期。
1.不怕沒有發揮空間
2.主管技術能力不錯
1. 流動率高(>40%)
2. 產品發展偏向代工app
3. TECH的頭頭本質上太愛算跟說一套做一套,如果情況允許的話凹人不會手軟
4. 高層表面上一回事但實際上不太尊重人,準備離開時會提出一些奇奇怪怪的選擇給你和偷偷摸摸做一些事