1.公司是集團,在中國有9間分公司,美國也有辦公室,不是一般的傳統產業。
2.印刷技術已經應用在各種領域,甚至在IT產業或日用商品也有高單價應用。
3.重視教學
1.起薪低,業務或FAE新人第一年不加班無法學會製程,但無加班費。
2.公司逆淘汰,優秀人才多被挖走或高升,奴性重的會繼續成為基層主管。
3.如宗教般的一堆啟發小故事和口訣要背,不會拍馬屁就無法升官。
4.不論工廠或營業單位,喝酒文化重,會帶客戶去玩比認真做事重要。
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