1.以南部來說薪水算可以, 以北部來說大概只有相當於竹科較具規模公司的新鮮人薪水(員工工作年資至少已經八年,就知道在南部開公司有多賺)。

2.為了公司營運,個人調薪通常要用大絕,不然不可能,少有團體調可遇不可求。

3.為了員工身心健康,加班沒有加班費的選項,平日加班補休先扣你0.5hr的時數。

4.RD工程師大部分本質學才能不錯且多才多藝,吃苦耐勞,通常好溝通,工作有效率,鮮少加班。

5.大部分主管能力(桶刀、吹牛)強且專精,事前滿口仁義,事後無能為力,發生問題馬上檢討八字或面相不好的they。

6.常常迎新送舊。

7.強大的全方面考核系統,篩掉所有非大主管的其他考核。

沒有缺點的公司哪裡找?