兩個問題 :

1. 待遇問題

其實說真的

身為國家等級的國防武器研發單位

要想留住人才 不就應該要給予比業界更優渥待遇嗎?

當今大環境景氣確實不怎麼好

可是從當初講好的底薪59K 活生生硬被改成底薪48K

這對我們這些辛苦工作的年輕人來說 情何以堪?

講真的 若真的是48K 外面隨便一家不錯的科技公司 應該都比這待遇好了

2. 誠信問題

除了待遇本身之外 還有最重要的是 "誠信"原則

他這竟然是"朔及既往"原則

我們這屆 是進來後才知道要被改 公司可以這樣對待員工?

今天它可以拿研發替代役開刀

哪一天是不是就拿別的職等開刀了??

只要他想改 有什麼不可以

這種毫無誠信的公司 實在會讓人心灰意冷

小結:

待遇 是個問題 而誠信 更是一個大問題