欣磐石設計有限公司 的職場評論與討論

1. 5～6萬很難達到，實際上底薪不高，獎金是在年終時一次發放，並沒有明訂標準，都依老闆自由心證，且公司曾故意選在過年前幾天解雇員工，因此也不一定拿的到。面試時不會說公司福利要滿一年後才有，且有一些面試時說的福利連資深員工都不清楚，沒有人用過。 談定的薪水內含全勤獎金並且要扣福利金（面試時不會說）

2. 國定假日除了三大節（不含婦幼節）及元旦外都硬性規定要上班，颱風假放不放以公司公佈的為準。 （面試時不會說．且求職網站上寫適用勞基法）

3. 設計部員工每日大多加班到9～11點之間，且晚上要輪流值班，被排到特殊節日的話，即使有約也只能等到8點半過後。 （面試時不會說）

4. “晚上加班”時稍微休息和同事聊天會被主管及老闆用監視器檢視，並開會檢討，甚至懷疑加班時拿手機走動的員工是在玩遊戲（下班時間為責任制並無加班費，但上班遲到要扣薪）。對於晚上十點多下班離開公司後的私人行程，主管表示十點多還能做這些事代表工作不夠忙。

5. 老闆對於獎金或其他金錢上的承諾會由主管出面否認，沒有白紙黑字都不算數。

6. 慣性無預警在當天解僱員工，連工作多年的員工也一樣，甚至故意選在過年前幾天以節省年終與獎金，且要求被解雇的員工簽自願離職書，裡面還有許多剝奪員工權益的條款，仗著公司有法律顧問，態度強硬。

7. 流動率高，3年來沒有一個新進員工做超過1年，資深設計部員工皆準備離開。

8. 家族企業，內部爾虞我詐。不同部門間關係不好，主管情緒化，希望工作環境及人際單純的人不建議前往。若要到這間公司上班，一定要做好保護自己的措施。