叡揚資訊股份有限公司 的職場評論與討論

先來講缺點

1. 沒有買開發工具的授權

2. 員工旅遊很爛還要自付額，報名很快就滿了--》是真的

3. 尾牙不加碼，禮品很爛--》我認同，尤其是我從沒抽中過

4. 電腦要自己買，公司會補助

5. 不能足額報加班

6. 需維護舊程式

3. 3年前有電影日 春酒 飲料日，我想我知道你是哪個部門的了，三年前公司有賺錢，所以部門經費多啊

想想：

1. 電腦買自己喜歡的，3年可以換一次電腦，這看個人感覺，公司每個新進人員都給新的nb，那離職後nb怎麼辦，給下一個？那到時後又會有人出來說，公司配給爛電腦

2. 加班費：同一個程式有人寫10個小時，有人寫20個小時，那後者報10小時加班，這樣公平嗎？是否會淪為白天混 報加班後開始工作？票這件事應該是要看需求程式的工時如何計算，是否公平？當你寫不出來時是否有適當的支援。

3. 加薪：如同樂透得主般，沒中的人覺得是假的，前幾天才聽到有人說連兩年加薪各3000，我只能說只要你有實力，公司願意給的，有考績跟名額限制，排在部門前幾名當然加薪就快。

4. 維護舊程式：其實對軟體服務業來說維護案是一個重要的收入，如果有軟體公司跟你說 我們系統5年後就不維護了，那你敢買嗎？君不見 鼎新 tiptop 程式語言4gl 維護費 30個授權數 一年70萬，而且維護案還可能有其他的客製優化需求。