無

見面就問我甚麼時候可以上班，很急著要人

明明投過履歷，卻堅持要人寫出更私人的個資

像是家庭成員、工作、他們住哪...

過程中問我之前工作離職原因

我提到沒有加班費

結果和我說 : 你還年輕，不能只看到那個小缺點就放大檢視，

還說年輕人別計較這個，工作就是學習 (???)

像我們公司營業到凌晨3點，如果忙就需要加班，

員工都會自動加班而且也有加班費，

之後如果不忙，員工如果提起想早退，我會讓他提早下班，

像我們做餐廳的，都只有休5天啦，大環境這麼差，沒在休8天那麼多啦!

欸? 這麼缺人難道不是妳太凹員工嗎?

我看上班時間是12:00-21:00

到現場改口說到凌晨3點也太狂

薪水也不願講清楚

只一直說要我提出希望多少

我也非常好奇這種貼出12:00-21:00到現場又說要到03:00的高工時又違反勞基法的休假天數到底會有多少錢?

妳也說人數吃緊，哪來的時間可以讓員工早退補回之前的加班時數?

確定不是員工一直走讓妳人手不足嗎?

最後我特地問老闆 :確定月休只有5天? 結果就說那我想你不適合這份工作

到底是多生氣要我走www

想說條件好就跳槽 結果是想騙我跳岩漿