面試的時候會有智力測驗和英文的中翻英(三句)，基本上不用準備，之後就是一般的聊天，看你對繼電器瞭解的程度，我大概看完維基百科就去了，如果你英文不錯還會有英文的自我介紹跟對談。

　　同事友善，有些人準時下班、有些人會到晚上10點，事情很難準時做完，沒準時做完好像也不會發生什麼事，我想差別應該是個人的責任心吧。

　　另一項優點是妹子很多，一般在機構的研發部門都是男多女少的環境，但這邊的男女比大概是１：１。當然，研發的妹子不會像業務的妹子一樣很會打扮。

主要工作大概就分兩類

1. 設計新型繼電器

　　基本上是就是要開發出能力好、成本低的繼電器，在我看來目前的繼電器結構差異並不大，沒有找到特殊的材料或結構上的改變的話，我是覺得沒這麼簡單啦。

2. 專案開發

　　業務會將客戶的使用條件給你，而你必須就現有的繼電器中挑出最符合客戶的機種，如果不能完全符合，就改變零件材料或結構參數來達到目標。反正就是對現有的機種進行小變動，再驗證改造機種能不能符合客戶條件。

錢：碩士大約是40000 (會浮動，看你面試怎麼談)

　　年終1個月吧，三節+生日禮金應該沒超過1個月 (這邊我不是記得很清楚，反正不多)

　　如果你進行的案子有幫公司賺很多錢，還會有一筆額外獎金(一年發一次)，我沒領過

　　不過應該也不會超過兩個月

技術：基本上是比較注重經驗，雖然設計繼電器的結構參數有一些基本的理論

　　　(大概是高中程度)，但感覺身為台灣碩果僅存的繼電器廠商，不應該只有這樣。