築公坊規劃設計顧問有限公司

1.公司前面有小院子很可愛

2.工作內容多元，現場測繪很有趣，也會舉辦一些社區說明會的活動

3.老闆很有理想

1.沒有薪資條，不去問就完全不知道怎麼計薪

2.去問計算方式之後，老闆表示起薪28000，會依據老闆自己認定的評斷標準增減工時，會連基本工時都倒扣，扣完再扣勞健保28000的自付額，沒有請假也沒有曠職，依然可能拿到23000以下的薪資

3.老闆非常情緒化，沒有辦法了解被罵的標準，曾經看過對員工罵髒話

1.現階段同事人好相處

2.環境清幽

3.老闆私底下人還不錯 (僅限私底下)

4.案子多元，對於老建築修復設計很有想法與堅持

5.老闆很有理想

6.實地調查研究很有趣，可以學到從調查、測繪、修復設計繪圖等等，還有再利用規劃。

1.當初說好的底薪並不是你真正的底薪，老闆有另外的算法

2.算法是，舉例：除特殊月分之外算你每日工作22天*8=176小時

底薪28000，當月工作天數為20天

28000*(20*8/176)=25454

25454扣28000級距的勞健保1010=24444再略為調整整數等，大概實領24500

非常誇張

3. 老闆很喜歡畫大餅，但他會言明吃不吃的到看你自己的努力

4.有時沒案子會挺無聊的，見仁見智

5.老闆有時很情緒化

6.老闆直接不屑勞基法，認為勞基法不適用於所有產業，不然設計相關很容易倒閉等，所以跟他談勞基法他會生氣，看不懂這一代年輕人在想什麼。

同事人好 環境清幽有小院子

會少給薪水很嚴重！