無
非常爛的一家公司 在製版與印刷界口耳相傳
老闆張志安 只會整天打麻將 對員工非常的摳門
基本上 沒有什麼福利可言 年終人家二月發 他卻是七月發 為何呢？因為他4.5.6月業務量非常大 為了怕你跑掉給你壓在七月 當人家過年不需要用錢嘛？ 還有公司 高薪低報落差很大 想去請三思 老闆弟弟 基本上就是外行 靠勢他哥是老闆 坐擁年薪一兩百萬 對員工就是罵而已 這種不把員工當人看的公司 想去前 請三思。
每周五的下午茶時間?
偶爾會收到大老闆娘給的點心~
如果小老闆和小老闆娘個性還是一樣的話
奉勸各位不要待 因為加班沒加班費啊
設計缺 業務缺 也是流動率很高的工作
業務經理很喜歡週五快下班塞工作給你啊
要你當天做完放他桌上喔
也是一個沒甚麼向心力的團隊
如果你還是待在公司內八卦最多的部門
恭喜你 榮獲加班這個特殊技能~
面試的姊姊人滿親切的。
沒有加班費、沒有加班費、沒有加班費，所以給差評。
理由是加班可能是自己有工作疏失或是不夠熟練才導致加班。
真的有工作多到需要加班的時候，旺季時會多發績效獎金。（每年不一樣多，要看當時接的業務量）
面談結果是試用26K轉正職底薪28K。年終至少一個月。
不太需要自行打掃，公司內可穿拖鞋，人力網站上寫的福利寫得很多很美好。
基本上跟同行一間傳動數位OO有限公司半斤八兩，大老闆和小老闆是兄弟，主管群完全是由家族的人掌管，大老闆比較有社會經驗，小老闆完全不行，整天抽菸用電話把員工叫進去他的辦公室聊天，對於印刷這一部分也沒有一般的印刷工務還瞭解。
至於這份工作能否給你有志向的未來?答案是沒有，大約就是領份死薪水一直過下去，阿對了忘記補充，這間公司是會強迫加班的，如果不加班就是會給你扣上帽子貼上標籤打入冷宮(即使你是有能力不加班的人還是得配合大家加班)，看到人力網站上徵人職缺越開越多，勸各位求職者請好好觀察此公司職缺(尤其是美編、業務助理)掛在上面的時間長短大約都有一年以上，好的公司會好好地留住員工而非認為每年再找新鮮人開刀。