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其實我只是想敘述一件事情

領完年終隔天,申請離職,填寫完

課長訊問,再換一級主管

告知一級主管,因搬家離職,主管同意

因幾天後就過年,特休+年假

剛好符合公司離職規定天數

所放完假就不用在去公司

如今因家庭因素又搬回老家

請同事問一下,萬萬沒想到

經同事轉述,竟然說我無情,說我都沒講

而且好像還被公司用104拉黑,配對不到

不知是主管太忙忘記?還是……

而且從頭到尾只問原因,也沒婉留

婉留可能怕我會坐地起價吧XD要過年了

也沒說給公司多點緩衝時間,多留幾週

當然離職日期一到 自然就不去公司

從頭到尾都有告知原因,也符合公司規定

為何說我無情,有夠怨的

因搬來搬去有點累,隨意就請同事問一下

一直自以為在舊東家表現不差

沒想到一問,原來早就被拉黑了XD

缺點

現場可以平平淡淡過日子

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應徵網路行銷。

1.兩次的面試主管都很好,第一次主要是詳細講解工作內容,清楚明瞭,有問必答。第二次面談的主管給人效率為重的印象,也是我喜歡的做事風格。

2.公司很看重網路行銷這塊,也很重視分析數據,適合行銷能力強且會美編的人才。

缺點

面試後沒有下文,本以為沒獲得錄取。卻在某天突然接到電話劈頭就問:怎麼沒來上班...

對方(應該是人資?)堅持說有發信和電話通知...電話和信箱非常確定沒收到,加上事後詳查信箱,也很確定沒跑到垃圾信件。是聯絡到別人???

就算錄取了,也應該要得到求職者的答覆才對,劈頭就問怎麼沒去上班真的很傻眼。

本來對這間公司印象不錯,但後來居然發生這樣的事情...(無奈

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沒有

缺點

廠區設備老舊

作業繁複

全紙本作業,不能有錯字不能修改,不能用立可白(錯了就是要求重寫)

對人不對事

薪資水準差

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