沒有
很典型唯我獨尊的小老闆，員工犯錯會恐嚇扣薪水。
無
(1)說好10點面談，9點半依地址找到 洋豐，被警衛檔在門外，最扯的是他不知道 承宏國際股份有限公司是他們公司， 只有一直強調他們是 洋豐股份有限公司，再來說什麼們都不讓你進入要你回去，他沒收到消息他不知道之類的....
(2)10點半副理傳訊息要我去面談，只好再繞去。這次警衛也慌了，帶我進去裡面工廠，結果警衛被主管(?)轟了出來，原來裡面主管也沒收到消息有人要來面試，要警衛問清楚才能帶人進來，所以我們又摸摸鼻子走出大門。
警衛非常的怕事，私底拿手機偷拍妳的樣子(只好當作不介意=_=)，然後不停的打LINE確認? 也不敢打給上級主管的感覺，最後還是那句，他不知道、沒收到消息要你回去
(3)工廠外面雜草叢生，沒停半台車(?)，要不是有一個死檔著人的警衛，我還以為這是星期日沒開門的傳產，感覺超不像廠房，很像......(倒?)。
(4)工廠內部有喵了幾眼，很亂很雜很暗(?)，然後裡面中間待著4~5個人不知道在幹嗎(無工作狀態)，有3個躺椅擺著(準備睡覺?)
(5)依副理給的電話連絡，完全沒人接也沒人回撥(但是mail會回信?)，感覺也頗怪
最後總結，今日下午五點時，mail要我明日再去面談，感覺要面談太辛苦了，都已經跑2趟了，放棄->已婉拒
想一想
公司名稱變色龍
承宏國際股份有限公司 = 洋豐股份有限公司
洋豐股份有限公司 = 承宏國際股份有限公司
沒有半年3天特休 = 違反勞基法
無
面試職位為採購，面試考試為打字測驗及樞紐分析。
面試官為公司副總，實際上公司就總經理跟副總兩位老闆
起初面試時說之後可能會要配合公司去大陸出差一個禮拜，薪水開的不錯，面試完馬上告知你錄取。
同事不多只有幾位，有一兩位會帶你做基本的流程，記得剛去不久就有同仁請假，就開始變成職務代理人，之後老闆丟了一個任務給你們team，但不曉得為何變成個人的工作，私下也有跟同事協調過怎麼做(因為剛到職不久)，不過老闆依舊不滿意，過幾天就被通知不用來上班了。當然出差去大陸也沒有囉，不曉得是不是要cost down
奉勸各位要想清楚~~~
單純薪水偏高，但加薪幅度基本上沒有，只能期望年終，但可能做不到一年你就被開除
1.員工少，一人負責多人份工作
2.周圍同事經驗也不多，很容易問了也不知道答案
3.老闆很自大，講得他自己什麼都會，實際上不是如此。並且認為你進來一個星期就要學會處理所有的事，不如他的預期就開始嫌你不求上進，進而放話要扣薪水，無限輪迴
4.工作環境偏向責任制，一件事還沒做完，另一件馬上就來，搞得根本沒辦法準時下班，你先下班也只是把工作留到明天，或是其他同事哀怨的幫你承擔
5.公司銷售的商品品質很有問題，簡單來說就是一大堆的客訴，你太慢處理就會被合作廠商追打，再嚴重一點就會火燒到老闆那，你就會被老闆更嚴厲的譴責
6.老闆會一直想販售新商品，但公司內部問題一直不處理好，好比員工訓練、會計的作帳項目，給人一種這家公司只想前進賺錢，一堆屁股後面的事根本不想處理
總言：這是一家很有問題的公司，千萬不要為了偏高薪而來，因為這間公司的老闆沒把你當作人在使用
沒有
說是0900-1800，但根本不準時下班，你準時下班還會被罵。
薪水好像開很高，實際4萬變3萬，3萬因為工作態度不佳被扣成28。。。這不只一個案例。
公司內完全都是新人，最老的也進去不到半年，而且都已經跟老闆提離職了。面試很多人的原因也是因為，每天都有一位員工受不了提離職，甚至直接不來，所以該公司職缺才一直擺在各大求職網上不下來。
剛進公司也不會有一套所謂的SOP，反正他們覺得請你來你應該就會，所以也沒人教，應該這樣說，就是你身邊每位同事也都不知道，儘管看起來最老練的老闆跟副總也是。（因為他們只會講些很屁的話，但實際操作他們也不會）
連合作廠商也在佩服這家公司的流動率，幾乎一個月換了十幾個人，一年換快百人也不意外。
我曾聽聞最誇張的一件事，某離職員工爆料，曾有員工上了將近一個月的班，感到不適合而離職，老闆也不發薪水，後來該員工利用勞基法告他後，自己手機就常常接到陌生的恐嚇電話...很誇張。
最後奉勸各位對這公司有興趣的求職者，認真不推，別浪費時間去面試了，因為你就算進去了，裡面的檔案也是亂的一團，一個品名你就要找個半天，更何況完成一張EXCEL。
薪水算高
當初應徵【會計人員】的職務
公司人數大約20人上下
接下來就上機考試，有兩部分
1、打字的速度
2、樞紐分析
周五下午面試【會計人員】
週日下午5點電話通知，說錄取
周一就要上班，但【會計】已滿
職務變動為【採購】，我回復說要一星期考慮
卻說周日就要決定，這個位置很搶手，很多人應徵
你不來，別人還會來，周日就要給我答案
半個月後又通知我再去面試【會計】
無
1. 公司大約只有6人，一個人當3、4個人用，然後紛紛離職，沒走的負擔更重，持續惡性循環，平均一周走一個人
2. 總經理和副總就是老闆和老闆娘，典型的非常沒耐心又脾氣暴躁，講話口氣常常很不好或是你一犯錯就當面指責那種還會在辦公室裡指責你，罵你給其他員工聽
3.由於流動率之高，老闆還會在你離職後罵前員工沒有做好交接，扣除薪水
4.商品品質有夠差勁，整天都在接客訴電話和回復平台的客訴，但還要身兼會計、採購、業助的工作
5.真的有夠適合奴性的人去工作，會進去的人百分百都是為了薪水，但進去後百分之200會後悔
6.中午午休還要打卡，辦公室環境雜亂無比
7.凡事都要印紙本、人工統計數量，一個訂單需要做3-4次的excel檔才能出貨
奉勸大家真的不要被錢沖昏了頭