本頁彙整使用者投稿的職場經驗、提問與討論。顯示的日期為投稿日期,不代表任職期間;個別分享不代表公司整體狀況。
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新創公司
一開始就是直屬主管,會先用英文要求回答幾個問題(訊息)
通過後才會用電話約面試時間,對方英文台灣腔很重,難理解
辦公室完全不像認真的辦公空間,完全無裝潢,就是一個大空間放桌子/椅子
面試人完全無先預約好會議室,感覺完全無系統
面試期間,對方姿態很高,並說咖啡烘焙是一門博大精深之知識,不適合沒經驗的人(一開始都提過,不懂幹嘛還浪費彼此時間)
建議此主管無須靠貶低他人來抬高自己