帝豪飯店有限公司

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此飯店負責人為香港人，由會計師代為面試。面試時講得冠冕堂皇，說明工作簡單輕鬆，之後我也錄取了。

會計師叫我10月29號去報到，報到當天在休息室等了一個多小時才有一位副總過來帶我去辦公室。辦公室在地下室， 除了副總跟出納之外，完全沒有人辦公。 之後會計師趕過來跟我說明公司狀況及工作內容，居然要我自己摸索工作，等出納有空時才有辦法交接工作給我，問題是離職會計根本也沒有跟出納交接，於是我就這樣被放生。

出納說前一個會計走得非常匆促，聽說是被資遣的但沒有資遣費，所以可能會訴訟。下午出納出門， 我開始整理座位的垃圾跟文件，整理完之後已經快下班了，可見他們的文件有多麼的凌亂;之後出納叫我11月1號再來上班， 而且我今天上班沒有辦法保勞健保，因為公司作業流程的問題，這已經是違反勞基法了。

就在10月31號那天，會計師在下午5點半傳簡訊跟我說【老闆覺得我沒有辦法加班，所以叫我不用去上班了】。我整個非常傻眼！而會計師從此之後人間蒸發，簡訊不回電話不接 ，直到我說要提告，會計師才把那天的薪水補給我，但是還是沒有加勞健保。

所以這種公司如果你們要去面試或要去工作的話，請多加三思吧！