舊版評論：1 則
本頁彙整使用者投稿的職場經驗、提問與討論。顯示的日期為投稿日期，不代表任職期間；個別分享不代表公司整體狀況。
1.小公司-公司自由度很高(有正當理由要跑外務跟主管講一聲就能去)
2.公司有免費茶水及零食吃
1.沒有制度且訂下的規定常一再被打破,規定形同虛設
2.在員工不同意的情況下強行職務輪調或者強行塞工作量(不加薪)
3.工作量分配不均
4.公司人少,但公司氣氛很差(感覺員工與員工之間不融洽)
