同事不錯
怕被吉 蓋個樓幫勸退
無
目前可憐的業務群剩1.2人而已
如果有人真的要去上班
記得要月底30.31或是當月1日報到~~~~
(這家公司會只給你當月實際上班日的薪水，並不是比例)
離職務必到隔月1.2日再走
不要被逼迫當月底時走~~~~
(這家公司會只給你當月實際上班日的薪水，並不是比例)
1.每天最開心的事就是上面交代的事情隔天就忘了。
2.老闆都把員工當奴隸，絕對不會相信你。
3.老闆絕對不會騷擾女同事。
4.有四個監視器，老闆兒子每天都在緊盯監視器，隨時注意員工動態，所以你會感到無比的安全感。
5.老闆的兒子會帶女朋友上班，所以可以經常看到妹啊。
1.記得我剛進公司第一天，就看到這個家族企業的小兒子莫名其妙的吼了我的前輩。
2.記得第一次跟老闆的大兒子講話覺得客客氣氣的，但是講的都是幹話。
3.ios要做企業版簽名，企業版簽名又不給你企業版帳號，要幫公司辦帳號又不給你公司資料。
4.有一次開會因為商品無法上架，老闆就質疑我他說我不會，因為他研究了很久，但事實上老闆只會嘴砲，因為他連帳號密碼都會打錯。
5.因為最近很多人離職，導致公司害怕這波離職潮會把這間公司一波帶走，所以必須要在半年前提離職，否則等於違反公司的"勞基法"。
偶爾有餅乾吃
壓力大 案件多 沒時間給你做
獎金常常被扣
拜託別來 能跑趕快跑
面試的人很客氣。
如果你看到薪資範圍xxk~xxk，抱歉通常就是最低的那個。
是博弈的公司，可是沒博弈的福利和薪資(比一般軟體公司還差)。
1.沒三節獎金有三節禮品 中秋節就是月餅、端午節就是粽子.........
2.老闆很畫大餅，看你吃不吃的到了。
3."表面上"公司看起來不錯。
4.面試的時候會跟你說有獎金，可是獎金跟幽靈一樣，聽到的人多，看到的人少。
5.來這間公司可以訓練拉屎速度，上廁所只能10分鐘以內。
1.基本上主管就是老闆的兩個兒子拉，就是外行管內行，公司政策朝夕令改，公司都看他們兩個兒子笑話，只能說有爸真好，爸氣外露。
2.對那兩個兒子要畢恭畢敬，才能在這家公司生存。
3.辦公室一堆監視器，是在演楚門的世界嗎?還是員工實境秀?根本把員工當賊一樣。
4.全勤1000，可是只要遲到1分鐘，抱歉你就沒全勤。
5.台中福利最差的博弈公司沒有之一，抱歉沒年終，過試用期也不會調薪。
6.流動率超級高，同事還沒熟就走一堆。
公司環境位置不錯。
進去先填履歷，結果填完了5分鐘左右沒人來問填完沒，之後面試官來，自介完介紹工作內容跟福利，起薪n+2，工作內容主要負責接聽顧客電話、電訪推銷(有獎金 好像推銷成功客人回流有50還是150的獎金、測試平台。之前網路上被黑名，自己沒有做好功課被騙去浪費時間。