人資跟初試面試官都還不錯。
複試等了20分鐘，雖然有說二試面試官正會議中，但也顯示公司在時間上的觀念，面試到後面表示資歷不符合需求，覺得薪水高於公司期待，希望能降薪資，既然都是二試，是否應該先了解面試者的背景及資歷，而不是把人叫來讓人等20分鐘，又嫌薪水開太高，整場複試過程徹底打壞對公司的印象。
固定一個月年終，但也就一個月年終也不會有多的，有生日禮金，中秋禮金/品。有烘焙教室是類似茶水間的地方，有烤箱、微波爐和咖啡機，對於喜歡乳製品和麵粉製品的人來說應該會蠻喜歡的，有時候會行銷測試或拍照用的東西可以吃，尤其中秋節前後很多往來廠商客戶會給禮盒，都會放在烘焙教室供大家自取。
底薪低、不怎麼有調薪機會，主動談薪資的事情還會被打槍。沒有人是自己人，辦公室政治很嚴重，各部門主管有一定年資，會針對他們不喜歡的人，還會影響決策者觀感把人逼走，有的部門流動率高。表面上看起來各部門的人都客氣好相處，雖然確實有好相處的人，但也有些私底下愛挖苦八卦別人，還會公開討論面試者履歷，辦公室是開放空間也不怕別部門的人聽到，工廠辦公室都有眼線會互相打小報告。
【總體】
經營 30 年以上的乳製品進口商，為家族企業，為首兩位已將主要決策權交給下一代管理。
主要產品是進口丹麥的天然起司及相關乳製品，還有日本的牛奶、麵粉；義大利麵、烤箱、冰箱、發酵箱...等機具的販售，其他產品還有優格、刀具、橄欖油、醋、起司刨絲。
公司理念：《吃的健康》、《吃的安心》
從乳製品都無添加劑、成分單純可以看到對產品健康、天然、高品質的堅持。
辦公室設有烘焙教室（類似茶水間），為內部技師測試場所，有咖啡機、茶包可使用。
【優點】
因為是小公司，就職期間可以接觸很多東西，一人兼多人的感覺
掌位者已轉換，公司規模有擴大的跡象，很多新的事情可以挑戰，可以期待未來發展
同事間基本上每個人都很好相處
適合稍微對健康有要求的人or喜歡起司的人or抗壓性強的人
可以吃到很多相關產品，了解很多相關知識，味覺白癡也會變敏感
因為技師測試的關係，不時會有測試品、樣品，或者老闆帶來的慰問品可以吃
進口產品都很優質，離職之後直接變老主顧
【缺點】
底薪較低
只有重大展覽活動時的加班日，可以用補休，其他自主加班時間都沒有加班費
沒有完善的員工訓練制度，但有產品資料、員工訓練影片可以看
沒有考核升遷機制，只能自己去爭取
當初面試沒講到試用期，結果進去後領薪水才知道前三個月是試用期
【注意】
大部分員工都很好相處，但是要小心有一個自我意識強烈，會到處指指點點的人，表面跟你很好下一秒卻轉頭跟別人說你的壞話；提出的意見有時候是故意找你麻煩，拖慢工作效率；如果沒事就大喇喇在那聊天，是辦公室的問題人物。
【建議】
如果想應徵小編建議有過往的經驗再來，或者很喜歡起司且偏感性的人「也許」比較適合
整體來說：結構上還算是傳統中小型企業，內部溝通不用跑公文之類的，跨部門工作相對簡單好做事，基本上也都有照勞基法走。
同事相處：家族企業三人為主要決策者，為首之外的兩位算是能公私分明、就事論事，親力親為但不過度干涉，在職場上算是不錯的老闆了。
一般職員分辦公室與倉庫兩處工作，因為工作繁複所以大家講話直來直往，難免有要好的小團體但不是搞嫌隙，相處算融洽，氣氛不錯。
其他：公司代理/經銷許多品質很棒的食材，平常辦活動、測試研發或自行員購，有心了解的話，可以得到很多相關知識跟品嘗經驗。
畢竟還是傳統中小型+家族企業，自主加班不能報加班費，辦活動只能補休不能換加班費，也還沒有很完善的員工訓練與升遷考核制度，好不好做事常常取決於中階的部門主管，偏偏業務部門通常很雷，需要花很多時間溝通還不一定講得通。
優點部分說過的家族企業三人，為首那位常常提出不合常理與邏輯的要求，不能以常理婉拒不然會被罵過度有自我的想法；在中階主管或另外兩位老闆決策後，才又冒出來對基層員工指手劃腳；要人獨立又處處干涉、事前叫你要自己有想法、事情進行中沒照他意思走，會叫你不要自我意識過高，總之無論部門，每個被干涉的員工都無所適從、不知道究竟聽主管還是聽老闆的話做事，堪稱公司最主要亂源。
來爬文想面試的人如果有幸遇到這位老闆已退休，那富華確實是有發展性的好公司，如果他還沒退休，也是盡量低調避免跟他接觸，跟不上時代又放不下過去的人，加上慣老闆心態與慣老人性格，千萬別被和藹外表騙了。