錢很敢給,加班費按照勞基法給,對於比較重視高薪的人,此份工作是福音,因為天天加班。
公司成立三十多年,卻毫無制度,每天都可以開會探討新的工作準則,我任職不到半個月,就新訂定了3個工作準則。老闆吹毛求疵愛碎念這是小事,同樣一件事可以開會開一週天天開會講一樣的事,還會在會議中當眾洗員工臉。
因為老闆依賴word及excel,公司系統只是幫員工把客戶資料套上去少打幾個字,其他報價單的品項內容價格那些全部手key,超耗時,公司的工程師多次建議手key已過時且無效率,但無果。
無法幫助工作績效的系統及老闆動不動就開會,使員工必須天天加班。
公司對於員工完全不信任,除了主管們的電腦,所有電腦沒網路,都是用遠端連到終端機去做操作,常會有卡頓當機的情況,我任職的職位又常常必須使用網路查詢顧客工商登記,就又要花時間移動到別台電腦。
然後沒有系統支援的情況下,文件檔很多,但word.excel檔當然全部都需要歸檔至文件夾,所以公司文件夾有上千個,多又亂,連老闆自己的小孩都說:「怎麼會這麼亂」然後找不到文件還要問其他主管。成千上萬的資料夾們不只歸檔麻煩,找資料更麻煩。