聚和國際股份有限公司

1. 可以磨練個人意志力

2. 看盡人生百態

要小心二代雙面人，砍人自己雙手不帶血

經理可以比較會做簡報，一直講 AI AI AI，大數據分析大數據分析煩不煩

就不講缺點了

幹部喜歡你，整天玩平板考績都能第一

幹部杜蘭你，工作排滿8小時，他們也認為你怠工，目前正在告垃圾公司幹部職場霸凌，聽說去年還被勞動部選為優良環境企業，台灣勞動部真的是個笑話，難怪帶頭職場霸凌致死，是企業的好榜樣

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沒感覺到

真的很像十萬個為什麼的大雄

週休

勞基法該有的福利都有打開求職網站，起薪已經是中偏上

照勞基法福利有歸有，能不能得到就不好說。比如特休天數給了，不休不能換錢，要休還得確定主管願意讓你休。

裡面員工絕大多數都有一定年資，相處的好都是啥都可以罩你，相處不好。。。

看不到升遷管道！！！已知隔壁部門甚至都空降。

部分遵守勞基法

只是表面對員工好而已，事實上對員工根本毫無同理心也很差勁，二代都是雙面人，表面笑容可掬暗地裡可能捅你好幾刀，有種把員工當耗材的感覺。薪資給得很差勁其他小公司都給的大方許多，非常懊悔當初怎麼沒早點跳槽。

週休二日

加班但沒有加班費

老闆和二代有強烈大頭症，自我感覺良好

小氣格局小，獎金捨不得給，給3000給5000就是很多了，獎金有天花板，就算達標也會直接打折，笑裡藏刀，非常不尊重人，活在自己的世界，自以為亞洲第一，其實內部管理和品質爛的要死

化學類。

面試投履歷前要看清楚公司要你做什麼，有跟藥物相關的話不要去，因為會被放進到子公司那間叫聚天的，缺人缺到不行，流動率很高，主管如果是髮線很高的那個就不太好相處，專案可能有問題。