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午餐補助90元

有旅遊補助,不上不足比下有餘

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工時長,辦公室文化嚴重

跟對主管上天堂

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無

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工時長,凹合約時間,主管私下逼人離開

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會開得少

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1. 會偷你簽約的時間, 比如1月報到會拖到6月才跟你簽, 錢也不會先給, 約滿才會給, 很鳥

2. 保障年薪也是主管口頭說的, 根本拿不到這筆錢

3. 聯電的薪資屌打這家

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1.有沒有分紅要看部門及單位,跟是不是RD沒有絕對關係,基本上沒賺錢的單位,有些人的分紅就會比較差,甚至沒有.

2.分紅的多少跟考績有絕對關係,考績在前段班的分紅不止前面說的數字.

缺點

1.某單位的營收史終沒辦法拉起來,一直在燒錢,是公司營收無法拉高的主因,若此單位未來跟Mst的腳步都穩定下來後,或許還有機會,可以再觀察看看

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1. 公司有免費午餐+晚餐便當

2. 上班時間可以緩衝至9:30

缺點

1. 公司奇摳無比

2. 公司沒有賺錢, 所以算是沒有分紅

3. 研發單位流動率異常高, 年資2年算資深, 3年算相當資深

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公司沒有打卡機,沒有加班費

另外如果忙不過來,假日加班也沒有補休,

薪水就當初談定那樣,不會有加班費的bonus,

分紅的話,如果你不是RD就省省吧

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