皇居國際有限公司

同事互助程度高,因為你只能靠同事

1.要進來要有心理準備,可能會常常在設計群裡面,看到你自己的故事被分享在某些設計群裡,用他自己受害者的角度,來評斷底下盡心盡力的助理們,然後又會有一堆設計師只看表面文字,在底下留言互挺取暖... 這個會不會影響之後找工作，你自己判斷

如果有再設計圈的朋友，不妨可以翻看看ｆｂ內容，在自己斟酌

2.其他公司立面圖可能會抓7-10天去完成,但在這裡當你3d畫好,某人會覺得立面圖應該都全部自動生成,怎麼會還沒畫好

3.人身攻擊問員工腦子是不是有問題 還覺得自己講話幽默

4.老闆很會畫大餅 說的話不能太相信 說會給設計獎金 但沒有人拿過,工程獎金最後還要被扣一堆

5.前人都走光,剩下要靠自己努力....

6.上班後，最好去確定自己到底有沒有保勞健保

7.疫情爆發到現在，沒有ＷＦＨ也沒有分流過, 員工都用同一張大桌子上班

平常就算某些人感冒大咳特咳,也都沒再戴口罩啦,咳到大家都感冒,也不覺得怎樣,那是你抵抗力差,請運動

8.如同樓下多年前一樣的評論,聚餐 會被強迫講公司的優點 (親眼見證)

1.老闆出國玩，會體恤員工讓員工能準時下班

2.尾牙會發3000元紅包，三個人分哦，還要講一段感謝老闆的話。尾牙時老闆還會訓話，讓員工連尾牙都很充實

3.磨練心志的好地方

4.老闆覺得自己不是慣老闆

5.中午老闆會給工作，讓你無法吃午餐，可以減肥

6.下班前10分鐘丟工作給你，然後告訴你這是責任制，做完才能走，培養責任心

1.薪資低

2.沒加班費，責任制卻無分紅

3.進來就知道了