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三三三思...

勞保只保最低薪資,薪水分兩次發。

每天要寫工作日誌,一整天接的電話數、工作內容、隔天預計工作,每週要寫週報,總結當週工作內容,下週計畫,讀書心得......

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不重視行銷企劃

也不重視女性員工

非常傳產的公司

女生常常被當丫鬟使喚~

要倒水泡茶什麼的

因為公司裡面人比較老化

未必能學到想學的新東西

都是舊的行銷而已

btw

代理了國外品牌

也賣不好~

可見多僵化

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沒有優點,應徵者請三思!

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面試沒說要充當客服,主管很難溝通愛撒嬌so bad。請假還百般刁難詢問原因,欺善怕惡的人,同事超級不好相處還會整天盯著你看有沒有在做事,喜歡被當動物看的可以去😍,薪水還會晚發給你很瞎的理由

喔對了每天都要打掃喔!

想體驗的歡迎去

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公司請不起打掃人員每天早上都叫員工打掃

所謂員工訓練就是前幾天叫人背產品資訊還要考試,美其名是說行銷企劃要了解產品,事實上就是把人當客服業務使用

主管職什麼都不懂,分不清廣告投放沒關係,

但覺得寫文字跟剪片一樣都是無中生有真的很懷疑到底在幹嘛

公司買不起正版軟體要人當免費仔還會挑剔字體太難看之類的

學不到東西還要花時間寫沒用的工作日誌

然後短短幾天發現不對勁趕快逃是沒薪水拿的ㄏㄏ

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有幾個同事人很好,可是也有難搞的同事

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整間公司都是缺點,早上開會人資都在罵髒話,開會氛圍非常差,天天要寫日報 接了多少電話,電話內容等等都要寫的非常清楚,已經做的很好了還是有話說,一邊跟你說你可以慢慢進步 一天進步一點就好,一邊又說你要趕快跟上大家的腳步,進去就要背一堆機器型號,還要寫考試卷,新人要去倉庫整理東西,每天有接不完的電話,跟寫不完的筆記,主管一件事情可以唸很久 講話很酸,公司流動率很高,非常不建議進去

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同期同事是好的

零食櫃可以吃

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行企部跟線上客服差不多

還要負責報價 接客服電話

根本沒有在做行銷相關的事

流動率超級高

裡面都是沒有禮貌的老人

每周開會超浪費時間

老闆超愛傳語音訊息

小主管超無用 一點行銷知識都沒有

人資超常指責別人 (坐姿、衣服)大概是糾察隊

簽的契約合同還不准人家拍照留檔案,說是公司財產

薪水很常被算錯,請假了才知道有全勤3000是含在底薪,面試時根本沒講

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找不到

除了主管以外的同事都還不錯

但沒了,真的想不到。

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公司制度僵化

主管難相處

人資很討人厭

浪費時間寫沒必要的工作日誌

正事根本做不完

學不到你想要的行銷

多半都在花時間當客服

請三思

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有些同事相處是不錯啦!有拜拜的零食櫃。

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如果要到職請三思,不要進去浪費時間,真的不值得,員工流動率高,老闆夫妻對員工很不尊重,對員工非常的不信任,思維非常傳統,沒有氣度的公司,加班好像理所當然,沒有加班費,不是乖乖走勞基法,不怕被告,面試時都講得很好聽。

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代理日本設備

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資深同事沒有師傅樣子,除非萬不得已不會教人,經常自顧的聊天玩手機,對待新進同人不會想培養,弄走一個是一個,深怕自己被取代因而於公司擺老,導致公司一直都徵不到員工。

雖然代理日本但以自家品牌居多,每日出差排程都客服處理,上班到晚上7點是基本,至於回到公司有無算加班費,那就是另當別論了,因為主管不同意也拿不到半毛錢。

完全學不到技術的公司,應徵者請三思。

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