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工作環境不錯，很新，設備很新，茶水間設備完善，同事都是年輕人，算是好相處。

很喜歡開會的公司，每天有各種例行性會議，很多形式上的會議。外賓來訪一定要全部人參加，感覺注重公司形象才喜歡叫所有人都參加。老闆時不時會冒出一些額外活動要求參加，像是一些小競賽之類的。生日有飲料喝、常有點心吃。每日工作正事以外的內容，還有一大堆例行性小事情是新人需要負責的，這些也是等有新人再進來才可能換人做的事，也就是沒新人進來就繼續做吧。每個部門都會互相監督，因此你跟每個人的互動都被監督，做不好也會所有主管都知道。請假會允假，但後面會刁難。有加班文化，但是是用補休的方式不會有加班費。 個人認為薪水也比同業少很多。

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公司離捷運站很近，幾乎是一出站就到的距離。辦公環境也還算不錯，同事也都是年輕人居多工作氛圍不會很緊繃，工作上老闆也給員工很大的彈性去發揮。公司文化算是喜歡集體吃喝玩樂，時不時會訂飲料喝，生日也有蛋糕吃。

沒有三節獎金、年終(至少我在的時期沒有拿到，私下問其他同事也沒有)

老闆有很多所謂"創新"的想法，一有想法冒出就會要員工去執行，也不管這些"想法"是否有仔細評估過可行性、也沒有考慮到員工們現有的工作量，簡單來說工作的範圍跟量是隨時有可能增加，公司有加班文化，基本上沒有加班費，會給員工以補休的方式抵掉，但加班也不是留下來處理公司的事就算加班，有規定加班的內容符合才能申請加班.....

公司形式主義很明顯，常在各種開會、也會規定員工定期要分享軟性議題及每個月要分享工作心得，還有會要同事分組做月刊(跟工作沒有關聯性，純粹是內部同仁自嗨的內容) 這些所謂的"形式"會吃掉很多你工作的時間....