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工作/面試(4)
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假勤多。

獎金多,

缺點

莫名把員工黑掉,為了專案工作辛苦好不容易升到經理職務,怎麼了?公司靠我們專案養錯了嗎?

營運部門主管根本沒有領導能力,都是把事情丟給底下的人就不管事打自己的電動了,也別奢望會幫忙員工爭取福利了

。我等著看他們之後怎麼倒的

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很認真看履歷內容

詳細告知工作部分

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一面後過一陣子才通知有二面,一開始一面也沒說明還會再通知面試,二面結束後說七天後會通知結果,結果等了快一個月才通知。

雖然未錄取,但面試者的時間也是金錢,特地請假過去還面試到晚上,這樣耽誤彼此時間覺得不太妥當。

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休假多

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《假日商真雷爵,裡面的人都是雷爵的。》

裡面錢給的超級少,是我面試過給有經驗的人最少薪水的公司。

但是如果你是雷爵的人出來,薪水直接加倍,不是雷爵的就要靠私下應酬討好上司才有,當然靠關係進去也是加倍薪水。

或是你是有在日本待過,不一定要有學經歷的,也是薪資加倍哦!!

真實建議

不要進去浪費時間,錢超級少,事情超級多。

重點!裡面有一個會一直抄襲偷改你資料的土大爺在裡面。

就算你薪資談到滿意,進去後,心血也會被偷改成智障,鍋還要你背哦!

慎入!!!

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態度還算OK

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應徵翻譯的職務,不知道是不太缺人還是在等超人應徵?

面試過後還有被通知可能會錄取,但最後還是說應徵的人太多先進人資庫等待通知,

兩個多月過去了,職缺還是掛著。

關於面試過程,實力測驗的時間挺短的。部門員工、HR、主管面試的時間還挺長的。

整體感覺還算有尊重面試的人。

不過還是希望能早點給面試的人明確的答案,別耽誤人太多時間。

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