本頁彙整使用者投稿的職場經驗、提問與討論。顯示的日期為投稿日期,不代表任職期間;個別分享不代表公司整體狀況。
閱讀社群規範能夠討好老闆娘的話加薪很快
1. 得罪老闆娘上班會很痛苦。
2. 得罪蔡姓老闆更痛苦,他會支開其他員工罵你是豬,法律上無法構成公開侮辱。
3. 倉庫盤點第一次看到只靠excel在做的,當初沒有進銷存系統,還被誣賴做假帳逼離職。
4. 下班時間明明是18:00,要離開還會被關切事情做完了沒,重點是不會給加班費。
5. 無論如何都要去這間公司上班的人最好隨時準備錄影/錄音,還要把自己的出勤表確實照相留證。
門可羅雀 無事可做
標準的家族企業本土小公司, 若不是親屬根本毫無權益可言, 制度薪水隨時說變就變說改就改漏洞百出, 充斥各種莫名奇妙土性的規定, 資方會想方設法的扣勞方薪水!!
無所謂的用餐休息時間, 下班時間表定晚上九點下班實則十點, 十二點下班都有可能且無加班費, 除了勞健保之外無任何保障及福利, 人員流動率極高.
某主管人很好
突發性超時加班(開會)
無告知減薪
超時工作11-21時,無落實休息時間(下班做完報表雜務才准走,平均會到21:30才下班),月休僅7天,無加班費,資訊展期被要求自費請工讀生僅加碼業績獎勵作補償,遲到以10元/分鐘計,特休需上級批准才給休,月初需配合盤點提前一小時上班,老闆數次辱罵員工(豬)。