目前只有發薪準時，每月五日

1. 公司是家族企業，董娘管控一切，情緒控管差，常常大小聲咒罵員工，一罵就不會停，可以牽

拖很多事和人；連帶員工也是用彼此責罵在溝通，常常有吵架情事

2. 福利極差，不按照勞保或業界規範；年終不到半個月；三節獎金只有中秋多一點，端午只有一

千

3. 高階主管就職後只是被晾在一邊，先觀察半年以上，所以許多人找進來只是領乾薪

4. 公司外出需三天前請假，且經董娘核准後才准假

5. 中午外出吃飯也是要打卡，回來再打卡，員工行動不自由

6. 抽煙也只有固定時間才能下樓抽，就是個管很多的公司

7. 人力流動大，每週進新人；能留下來的是少數

8. 新技術開發完全不給錢不給人，兒子要的計畫才要的到錢

9. 對外宣稱要做衛星無人機但都是吹牛，錢卡在董娘手裡，他不同意沒人能推

10.大兒子到處找新生意但不負責收尾，擦屁股的永遠是別人

11.二兒子是營運長但無實權，永遠是被打壓的那個

12.講自己都以為口袋很，投資很多公司，但其實談到錢根本拿不出來