發布日期(UTC) 2025-10-24
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年終勉強可以
慣老板,喜歡畫大餅,業務沒獎金制度,已經規劃多年還是沒有獎金制度。
分工不明確,一條龍職務,基本上工作由會計調配、指揮業務。
月薪只比基本薪資高一點,新進人員薪水會比老員工高。
尾牙會抽大獎,但有黑箱作業行為。