發布日期(UTC) 2022-12-26
本文由使用者投稿,反映投稿者的個人經驗或意見。發布日期不代表任職或面試日期。
加班有補休
部門間看似和樂,實際韓籍主管多少有派系互相站隊的狀況;
部門內的人力編制是極度不符合公司現有規模,改變很牛步。
是一個墨守成規企業。
實戰單位,常常需要加班;看似溝通順暢實際很封閉;適合新鮮的肝。