無

1.沒有加班費，完全責任制

嚴重違反勞基法，工時11小時，多出來時間沒有加班費，

而且很常加班，想當然，一樣沒有加班費，完全責任制，就是要服務完客人才能走，如果遇到中年客人或是手機門號完全不懂的，你有可能到11點半才下班，當然了，多出來的時間當作做善事。

2.同事不友善，搶業績

講好聽一開始進去會跟你說他們是團績，但如果你真的想領到他們面試開出的薪水，那就是你「自己」要打拼了

關乎自己薪水的部分，說到錢就敏感嘛！好的同事不會明目張膽跟你搶有買保險的客人，不好的同事拿年資壓你，讓你跟他手邊的工作交換，或是讓你乖乖去做雜事（撿紙箱、倒垃圾、掃廁所）的都有

3.沒有完善教育制度

你剛進去就是放生你，店長不管不問，就是要你11個小時去背各個手機專業知識，這個本人可以理解，不過我前份工作有相關經驗，在這部分沒什麼困難，想說可不可以超前進度一下，不，他們會要求你放下過去重新學習（？？？？手機知識是死的有什麼好放下過去的⋯）好沒關係，我學，結果看到資深的在交機時面對客人問的手機專業問題，也是邊查網路邊跟客人講解，瞬間覺得自己在背心酸的⋯

前面三天就是這樣輪迴，店長也不會管你，剛開始想說可能怕我做不久，所以沒有付出太多心力來教導我，這個可以理解，但過了一個禮拜依然如此，但遇到很忙的時候又會希望你什麼都會（？？）

問個系統問題，沒教過也沒問過，態度很差以及不耐煩，老實說大家都是來賺錢的，做比較久真的沒有高人一等。

4.違反勞基法

沒有全勤一次扣3000，遲到沒話說，但是一年365天，不可能都沒有突發事件或突然生病，但不好意思，請假一次扣1000^_^

5.公司文化風氣很奇怪

·開會你必須比開店時間提早兩個小時到總公司開會，當然沒有加班費，你不能有任何怨言，只要是為了公司，你必須奉獻你的人生

·沒有員工福利，硬要說，就是員工旅遊？去后里^_^

·防你防很深，好像怕你學太多，像我進去3個月才碰到門號，半年才能去考保險證照，有經驗的都這樣了，沒經驗的進去就是做雜事做一個月，之後讓你交機，如果想學東西的建議另尋他路，待過很多間店，這裡的風氣就是這樣。

5.除了店長 其餘人什麼都不會

你如果剛進去沒多久，遇到好店長就算了，遇到不好的，怕你學東西，什麼都不願教，那你只能巴著你同事，偏偏同事又什麼都不會，有什麼問題都需要問別人時，恭喜你，你只能像隻無頭蒼蠅。

想賺錢的請繞道，想學東西的，也請繞道，這裡適合社會新鮮人，年輕用身體健康換錢的人^_^